9月27日至28日，中央人才工作會(huì )議在北京召開(kāi)。會(huì )議強調，要堅持黨管人才，堅持面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰場(chǎng)、面向國家重大需求、面向人民生命健康，深入實(shí)施新時(shí)代人才強國戰略，全方位培養、引進(jìn)、用好人才，加快建設世界重要人才中心和創(chuàng )新高地。（9月29日人民網(wǎng)）

會(huì )議深入分析了人才工作面臨的新形勢新任務(wù)新挑戰，科學(xué)回答了新時(shí)代人才工作的一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題，為我們做好新形勢下的人才工作，指明了正確方向，提供了根本遵循。我們必須認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )，深刻理解豐富內涵，堅決抓好貫徹落實(shí)，推動(dòng)人才事業(yè)創(chuàng )新發(fā)展。

人才，是強國之根本、興邦之大計。辦好中國的事情關(guān)鍵在黨、關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在人才。我們比歷史上任何時(shí)期都更接近實(shí)現中華民族偉大復興的宏偉目標，也比歷史上任何時(shí)期都更加渴求人才，必須建設規模宏大的高素質(zhì)人才隊伍。

如何做好新形勢下的人才工作？筆者認為，要緊扣發(fā)展需要、加強對外開(kāi)放、激發(fā)創(chuàng )新活力，精準把握人才工作定位，打好組合拳。

發(fā)展是第一要務(wù)。發(fā)展是解決我國一切問(wèn)題的基礎和關(guān)鍵。要緊扣發(fā)展需要、立足發(fā)展需求，統籌教育資源，創(chuàng )新方式方法，明確培養重點(diǎn)，聚焦現代農業(yè)轉型、工業(yè)經(jīng)濟、城市建設等事關(guān)全局的基礎工作，著(zhù)力培養一批城市規劃設計、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、現代物流、文化旅游、農技推廣、工程項目建設等方面的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和管理人才，真正讓優(yōu)秀人才在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展實(shí)踐中脫穎而出、建功立業(yè)。

人才是第一資源。只有種好梧桐樹(shù)，才能引來(lái)金鳳凰。要堅持招才引智與招商引資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展相統一，加強人才工作對外開(kāi)放，完善柔性引才引智機制。突出“高精尖缺”導向，瞄準重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域和優(yōu)勢學(xué)科，創(chuàng )新完善支持政策，強化產(chǎn)學(xué)研對接，努力打造招才引智平臺，以海納百川的姿態(tài)敞開(kāi)胸懷、放開(kāi)手腳，不斷加大對各類(lèi)人才的引進(jìn)力度，讓高素質(zhì)人才成為推動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展的新引擎。

創(chuàng )新是第一動(dòng)力。創(chuàng )新驅動(dòng)實(shí)質(zhì)上是人才驅動(dòng)。要創(chuàng )新人才評價(jià)機制，從規范職位分類(lèi)和職業(yè)標準入手，建立以業(yè)績(jì)?yōu)橐罁善返隆⒅R、能力等要素構成的各類(lèi)人才評價(jià)指標體系，克服人才評價(jià)中重資歷、學(xué)歷，輕能力、業(yè)績(jì)的傾向。要創(chuàng )新人才流動(dòng)機制，按照“不求所有、但求所用”的原則，暢通各類(lèi)人才之間的流動(dòng)渠道，引導人才向重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集聚、向經(jīng)濟建設一線(xiàn)集聚、向基層和困難企業(yè)集聚，讓優(yōu)秀人才各展其能、實(shí)現價(jià)值，充分激發(fā)人才創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)熱情。

國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才。各級黨委政府必須從戰略和全局的高度，充分認識做好新時(shí)期人才工作的重要性和緊迫性，真正把加強人才隊伍建設作為發(fā)展之要、競爭之本、活力之源，以更加有效的舉措切實(shí)抓好人才工作，為經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅實(shí)、可靠的人才支撐。（中共中江縣委組織部/于昌友）